Sustainability Empowerment Community of Practice

Über das Projekt

Live aus Wien

Der Trainingskurs läuft. Hier liest du, was bisher passiert ist – die täglichen Updates findest du auf unseren Seiten auf Instagram, Facebook und LinkedIn.

Tag 1 – Samstag, 24. Oktober. 29 Jugendarbeiter:innen und Fachkräfte der Jugendarbeit aus Österreich, Kroatien, Tschechien, Frankreich, Italien, Lettland und Portugal lernten einander zunächst kennen. Alle zeichneten eine Öko-Lebenskarte – mit den Menschen, Orten und Momenten, die ihre Beziehung zur Natur geprägt haben, den Gewohnheiten, die sie schon leben, und den Bereichen, in denen sie wachsen wollen –, und der Austausch der Erwartungen bildete den Ausgangspunkt für eine echte Community of Practice. Am Nachmittag verglich die Gruppe persönliche Definitionen von Nachhaltigkeit mit gängigen Definitionen, die ökologische, soziale und wirtschaftliche Dimensionen verbinden, und verfolgte zum Abschluss fünf alltägliche Lebensmittel – Thunfisch, Mandeln, Avocado, Schokolade und Kaffee – vom Feld bis auf den Teller.

Tag 2 – Sonntag, 25. Oktober. Ein intensiver Tag zum Thema Fast Fashion. In einem Rollenspiel zur Katastrophe von Rana Plaza – dem Einsturz eines Gebäudes mit Textilfabriken nahe Dhaka in Bangladesch im Jahr 2013, bei dem mehr als 1.100 Menschen starben – übernahmen die Teilnehmenden die Rollen von Arbeiter:innen, Fabrikbesitzer:innen, Marken, Konsument:innen und Behörden und erlebten den Druck und die Machtungleichgewichte hinter der Tragödie. Die Nachbesprechung drehte sich um Verantwortung: unsere als Konsument:innen und die der Unternehmen. Am Nachmittag folgte auf ein World Café zu den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung ein vom EMOTiC-Team entwickeltes Simulations-Kartenspiel, das zeigt, wie eine Entscheidung in einem Bereich alle anderen beeinflusst.

Tag 3 – Montag, 26. Oktober. Tag 3 fiel auf den österreichischen Nationalfeiertag, der an die Erklärung der immerwährenden Neutralität 1955 erinnert. Am Vormittag ging die Gruppe deshalb in die Stadt: Sie erlebte die festliche Stimmung, betrachtete Wien durch die Nachhaltigkeitsbrille – öffentlicher Verkehr, Parks und Grünflächen, Radinfrastruktur, Mülltrennung und Trinkwasser aus Alpenquellen – und diskutierte, welche Lösungen auch in den eigenen Gemeinden funktionieren könnten. Am Nachmittag teilte sich die Gruppe. Die eine Hälfte spielte eine Verhandlungssimulation, in der sie Interessengruppen mit gegensätzlichen Zielen vertrat und Allianzen und Kompromisse zu Nachhaltigkeitsfragen finden musste; die andere beschäftigte sich mit dem Wasser-Fußabdruck alltäglicher Produkte – rund 140 Liter für eine Tasse Kaffee, 2.700 Liter für ein Baumwoll-T-Shirt und 15.000 Liter für ein Kilogramm Rindfleisch.

Tag 4 – Dienstag, 27. Oktober. Im Mittelpunkt stand die Rolle der Teilnehmenden als Moderator:innen. Am Vormittag ging es um Methoden der non-formalen Bildung – Simulationen, Rollenspiele, World Café, Debatten, Fallstudien, kreative und Outdoor-Aktivitäten – und darum, welche Methode sich für welches Problem, welche Zielgruppe und welches Lernziel am besten eignet; anschließend diskutierte die Gruppe, wie Werte wie Respekt, Inklusion, Partizipation und Verantwortung jeden Schritt eines Workshops leiten sollten, von der Planung bis zur Evaluation. Am Nachmittag schlüpften die Teilnehmenden in einer EU-Simulation in die Rolle von Abgeordneten des Europäischen Parlaments und debattierten, verhandelten und stimmten über Vorschläge ab – über Fraktionen und Länder hinweg. Zum Abschluss besuchte die Gruppe das Büro von ACCELERAS, wo aktuell umgesetzte Nachhaltigkeitsprojekte vorgestellt wurden.

Tag 5 – Mittwoch, 28. Oktober. Von der Idee zur Umsetzung. Am Vormittag entwickelten die Teilnehmenden in kleinen Teams eigene Konzepte für nachhaltige Start-ups – Initiativen, die auf reale ökologische und soziale Herausforderungen in ihren Gemeinden antworten. Jedes Team legte sein Ziel fest (welches Problem gelöst und welche Veränderung erreicht werden soll), seine Strategie (Zielgruppe, zentrale Aktivitäten, Ressourcen, Partner und wie die Initiative ökologisch wie finanziell tragfähig bleibt) und seine Wirkung auf die Gemeinschaft, einschließlich der Frage, wie Bürger:innen und besonders junge Menschen eingebunden werden können; anschließend stellten die Teams ihre Ideen vor und erhielten Feedback von den anderen Teilnehmenden und den Trainer:innen. Der Nachmittag gehörte der Game Tool Fair, einem Marktplatz für Lernspiele und Workshop-Methoden: Die Teilnehmenden gingen von Station zu Station, testeten die Tools und prüften, welche sich am besten für lokale Nachhaltigkeitsthemen in ihren eigenen Ländern eignen, wie sie sich an verschiedene Zielgruppen anpassen und zu wirkungsvollen Bildungsaktivitäten kombinieren lassen.

Tag 6 – Donnerstag, 29. Oktober. Der letzte Tag blickte auf die ganze Woche zurück. Bei einem Memory-Lane-Galeriespaziergang hing für jeden Tag ein Flipchart im Raum – von den Öko-Lebenskarten, der Lebensmittelanalyse und dem Rana-Plaza-Rollenspiel über die SDGs, Wien und den Wasser-Fußabdruck bis zur EU-Simulation, den nachhaltigen Start-ups und der Game Tool Fair –, und die Teilnehmenden ergänzten schweigend Haftnotizen als Wurzeln (was sie gelernt haben), Blätter (was sie inspiriert oder überrascht hat) und Samen (Ideen für zu Hause); danach folgten ein Austausch und Feedback zum Programm. Ausgehend von ihren Wurzeln verknüpften sie ihre Erfahrungen anschließend mit den Schlüsselkompetenzen für lebenslanges Lernen, die der Youthpass sichtbar macht. Auf Grundlage ihrer Samen entwarf jede und jeder einen lokalen Follow-up-Plan mit Zielen, Zielgruppen, Methoden und ersten Schritten – von Nachhaltigkeitsworkshops mit Methoden und Spielen aus dem Training über Sensibilisierungsaktionen zu Fast Fashion, Ernährung und Wasserverbrauch bis zur Weiterentwicklung der Start-up-Ideen. Den Abschluss bildeten ein Abschiedskreis und die Youthpass-Verleihung.

Hintergrund

Sustainability Empowerment Community of Practice ist ein Erasmus+ Trainingskurs für Jugendarbeiter:innen, gefördert über die österreichische Nationalagentur OeAD, mit EMOTiC als Koordination und Gastgeber. Er bringt vom 23. bis 30. Oktober 2026 29 Jugendarbeiter:innen und Fachkräfte der Jugendarbeit aus Österreich, Kroatien, Tschechien, Frankreich, Italien, Lettland und Portugal in Wien zusammen, um grüne Kompetenzen aufzubauen, Klimaschutz in der Jugendarbeit zu stärken und eine Community of Practice zu schaffen, die über das Training hinaus Bestand hat.

Klima und Umwelt gehören seit Jahren zu den größten Sorgen junger Menschen in Europa. Doch viele fühlen sich von der Komplexität dieser Themen überfordert – von Klima-Desinformation und Greenwashing bis zu Ethik in Lieferketten und Elektroschrott –, und Klimaangst nimmt zu. Jugendarbeiter:innen können ihnen helfen, diese Sorge in informiertes, konstruktives Handeln zu verwandeln. In vorbereitenden Gesprächen mit unseren Partnerorganisationen beschrieben Jugendarbeiter:innen drei Lücken: wenige interaktive Werkzeuge wie Brettspiele, Simulationen oder strukturierte Workshopformate; kaum Training in der Moderation sensibler Themen wie Desinformation, Klimaangst und Greenwashing; und wenige strukturierte Gelegenheiten, bewährte Methoden mit Kolleg:innen aus anderen Ländern auszutauschen. Der Kurs setzt an allen drei an.

Eine Community of Practice ist eine Gruppe von Menschen, die ein Anliegen teilen und durch regelmäßigen Erfahrungsaustausch lernen, es besser anzugehen. Diese Idee ist das Rückgrat des Kurses. Statt das Training als einmaliges Ereignis zu behandeln, will er Jugendarbeiter:innen verbinden, die in verschiedenen Ländern vor ähnlichen Fragen stehen, damit sie teilen, was funktioniert, neue Werkzeuge gemeinsam testen und sich weiter unterstützen, wenn sie wieder in ihren Organisationen sind. Da Nachhaltigkeit in jedem Land anders aussieht, ist der Austausch zwischen den Teilnehmenden selbst eine zentrale Lernquelle.

Der Kurs knüpft an die bisherige Arbeit von EMOTiC zu Nachhaltigkeit in der Jugendarbeit an, darunter die Trainingskurse Gamification for Environmental Sustainability, Transformative Mindset for Sustainable Development und Revitalizing Ecosystems Through Experientialisation sowie die Jugendbegegnungen Plant the Future und ECOuprising. Er trägt zur Erasmus+ Priorität Umwelt und Kampf gegen den Klimawandel und zum Europäischen Jugendziel eines nachhaltigen, grünen Europas bei.

Lernerfahrung

Dem Ansatz von EMOTiC zur non-formalen Bildung entsprechend ist das Lernen aktiv und erfahrungsbasiert statt vortragslastig: Du machst bei einer Aktivität mit, reflektierst sie und überträgst sie in die Praxis deines eigenen Umfelds. Jeder Input ist mit der Frage verbunden: „Wie würde ich das mit jungen Menschen einsetzen?“ Die Teilnehmenden sind nicht nur Lernende, sondern Mitgestaltende – du leitest Morgen-Energizer an, stellst deine eigene Lieblingsmethode auf der Toolfair vor und gestaltest eine Roadmap für die künftige Zusammenarbeit mit.

Zu den Methoden gehören World Café, Myth-Busting-Challenges, Produktrecherche in Kleingruppen, Werte-Rankings, Online-Fußabdruckrechner, die SDG Intelligence Cards und eine Auswahl aus unserer Sammlung von mehr als zehn Brettspielen zu Nachhaltigkeit. Du spielst und analysierst drei Simulationsspiele – Checkmate (von EMOTiC entwickelt), GreenQuest und eine Simulation zu Nachhaltigkeits-Governance – und besuchst eine EU-Einrichtung in Wien.

Gemischte Homegroups treffen sich jeden Abend zur Reflexion, alle Teilnehmenden haben einen Lern-Buddy aus einem anderen Land, und ein persönliches Lerntagebuch fließt in deinen Youthpass ein. Du nimmst ein Portfolio von rund 28 Methoden aus der Toolfair mit, praktische Techniken zur Moderation kontroverser Themen, deinen eigenen Plan für eine lokale Folgeaktivität und ein internationales Netzwerk. Die Arbeitssprache ist Englisch.

Programm im Überblick

Profil der Teilnehmenden

Kosten

Teilnahmeregeln und Bedingungen

Wichtige Termine

Weitere wichtige Hinweise